المجلس التنفيذي السريع للشركة

3 نصائح لبناء فريق ناجح للعملاء

إن إنشاء أفضل فريق لدعم عملك ليس بهذه البساطة مثل توظيف الأشخاص ذوي الخبرة. بدلاً من ذلك ، يتطلب الأمر التفكير خارج الصندوق حول مكان وكيفية البحث عن المواهب الجديدة.

كيف يمكنك رفع مستوى عملك الرقمي باستخدام أسلوب اللعب

مثل أي استراتيجية رقمية جادة ، يمكن أن يتطلب تطوير خطة ألعاب لعملك الكثير من العمل. ولكن مثل أي لعبة رائعة ، فإن المكافآت تستحق الجهد المبذول.

كيف يمكن لمجموعة موارد الموظفين القابلة للتنفيذ أن تفيد شركتك وموظفيك

يمكن أن تكون ERGs التي يقودها الموظف طريقة رائعة لتعزيز هوية الشركة والمساعدة في بناء مجتمع موظفين قوي - خاصة في أوقات التغيير أو النمو.

15 طريقة للشركات الناشئة المبتدئة لمكافأة أصحاب الأداء المتميز

حتى إذا كنت ممولًا ذاتيًا ، فهناك طرق ميسورة التكلفة لتكريم فريقك ومكافأته على العمل الجيد الذي أنجزه.

ما الذي يجعل كتيب اللعب بعد الجائحة للتسويق الميداني والحدث؟

العودة المرحب بها للقاء الأشخاص IRL - آسف ، In Real Life (العادات الرقمية تموت بشدة) - تعني أن الوقت قد حان لإعادة تشغيل الشبكات الشخصية في المؤتمرات وإحياء المبيعات الميدانية والتسويق.

قادة الأعمال ، خطة الشمولية الخاصة بك تفتقد شيئًا (وهم أشخاص مثلي)

يمكن أن يؤدي تنوع الفكر ، وتنوع المنظور ، وتنوع الخلفية - وفي حالتي ، تنوع وظائف الدماغ - إلى اختراقات وتجنب الوضع الراهن.

العمل الهجين: يجب أن يمر هذا أيضًا

المكتب هو مجرد مسؤولية 10٪ في ميزانيتك العمومية.

قوة التوصيلات

تتعلم المجتمعات في جميع أنحاء البلاد الدروس المستمدة من رواد مثل مثلث الأبحاث بولاية نورث كارولينا ، ومنطقة كورتكس في سانت لويس ، وساحة uCity في فيلادلفيا.

شراكات إستراتيجية في خدمات الرعاية الصحية: مورد غير مستغل لتسريع النمو

هناك العديد من الخيارات وطرق خلق القيمة ، ولكن عندما يتم ذلك بشكل صحيح ، يمكن للشراكات الإستراتيجية أن توفر فوائد طويلة الأمد للشركات من جميع الأحجام.